企业在制定薪酬战略时应注意的5个要点
人才流失严重，这是销售行业存在的一个普遍问题。也正是在这样的情况下，销售管理工作显得尤为重要。而在所……
全文薪酬管理常见的八个误区，你了解几个？
都了解你也当不了人力资源总监。
基于团队的可变薪酬管理
一群员工并不等同于一支“团队”，但它们都是可变薪酬的基础。
薪酬保密是如何损害你的公司的？
面对不公平的薪酬差异，「薪酬透明」已成了最新利器。
如何设计好针对销售人员的薪酬制度？
从事销售工作的员工的薪酬部分或全部取决于个人销售业绩，销售业绩好的员工收入就会较高。