5月272016 企业只有做好这几件事，才能从根本上留住员工 让员工在入职前有机会“预览”工作实情 想想电视节目《干尽苦差事》（DIRTY JOBS，美国Disc……全文 Tags-员工管理by-12Reads
5月262016 别再强调员工激励了，为员工创造公正的环境比激励更重要 有媒体报道，中央人才工作协调小组办公室负责人公布的资料表明：目前“我国流失的顶尖人才数量居世界首位，……全文 Tags-员工激励by-12Reads
5月262016 培训管理没效果其实是培训需求没分析好 很多企业劳心费力组织完培训后，员工似乎不领情，反而牢骚满腹，培训效果更是无从谈起。那么这些问题症结在……全文 Tags-培训管理by-12Reads
5月252016 企业要想做好绩效管理就必须在这5个方面作出转变 作为组织人才管理的重要方式，未来绩效管理应如何“进化”，才能应对人才发展提出的挑战呢？如今，尽管几乎……全文 Tags-绩效管理by-12Reads
5月232016 将绩效考核标准化，企业真能受用吗？ 标准化管理作为一种重要的管理手段被广泛应用于管理活动中，遇到问题，管理者总是试图从标准化的角度出发，……全文 Tags-绩效考核by-12Reads
5月222016 在员工取得成绩时要适时给予奖励，哪怕只是小小的表扬 生活中你是不是长期被各种奖励环绕?工作中会不会感到被过分赏识?如果你的老板打来电话说：“我现在要见你……全文 Tags-员工激励by-12Reads
5月212016 出色的HR管理者不仅是商业伙伴，同时还是受人尊敬的员工顾问 几十年来一直有人在呼吁：“HR管理者应该被列入企业高管层(甚至董事会)，成为真正的商业伙伴。”这方面……全文 Tags-HRby-12Reads
5月202016 招聘其实不难，关键在“用足”原有渠道和开拓新思路 招人难，难招人，招聘是一项平常而又难做的工作，尤其是在人员紧缺的时候，让负责招聘的同事是寝食难安。说……全文 Tags-招聘管理by-12Reads
5月202016 索尼折戟绩效考核，无关考核本身，而是应用有误 为了提升员工绩效，以达到提升公司整体业绩的目标，索尼引进了西式的绩效考核制度，但在让这套制度落实到……全文 Tags-绩效考核by-12Reads
5月202016 成为一名管理心理学家需要拥有哪些资格? 在英国，英国心理学会(the British Psychological Society，简称BPS……全文 Tags-管理心理学by-12Reads
5月202016 想要留住员工，企业都应该做些什么？ 企业投入了大量时间、金钱招聘并培养员工，而在付出了所有这些努力之后，肯定想尽量留住员工。如果你想留住……全文 Tags-员工管理by-12Reads
5月202016 中国家族企业领导人接班的四种模式 总结起来，目前中国企业领导人交接班有以下四种典型模式。 联想模式 在赛马中相马，给他们表现的机会，通……全文 Tags-家族企业|继任计划by-12Reads
5月192016 企业如何通过培训提高员工的敬业度？ 全球的企业花了近百万美元想知道员工对于工作是怎么看的：你对你的工作感到满意吗?你的老板每天都同你交流……全文 Tags-员工培训by-12Reads
