没有人不喜欢高收入与高社会地位，不过，极少有人注意到这样的事实：个人的收入与社会地位和你的不可代替性成正比。关于这一点，大自然早已暗示我们。
有生物学家经过多年的研究之后发现，以勤劳著称的群体动物蚂蚁群中，往往有另类存在：大部分的蚂蚁在工作时都表现得极为勤快，他们争先恐后地寻找食物、搬运食物，生怕自己被群体淘汰。但是，少数的蚂蚁却在悠闲地东张西望。
为了了解这些懒蚂蚁是怎样在蚁群中生存的，生物学家将这些懒蚂蚁都做上了标记，同时将蚂蚁的食物来源断绝，并将蚂蚁窝彻底地破坏掉，然后，静静地观察结果。
此时，意外的情况出现了：那些勤劳的蚂蚁们开始一筹莫展，而懒蚂蚁却开始成为蚁群中的主导者，它们带领伙伴向早已侦察到的新食物源进行转移。
生物学家们又将这些懒蚂蚁全部都从蚁群中抓走，此时，所有的蚂蚁都乱成了一团，直到那些懒蚂蚁又回归，整个蚁群才恢复了繁忙有序的工作。
对于蚁群来说，那些懒蚂蚁在群中的地位是不可取代的：它们可以把握当前的行动．同时更能看到对群体生存更好的未来，并能带领蚁群走出危机与困境——这正是它们的不可代替性。
由此，我们得出了自己的结论：只有在生活、工作中不断地对自己进行完善，让自己变得不可取代，使他人离开了你就无法正常运转——只有这样，你的地位才会得到较大的提高。
职场生存同样如此，若你在公司中的地位如同那些懒蚂蚁一样，变得不可替代了，那么，你在公司中的成功便会指日可待。
里尔是著名的成功学家，他曾聘用过一名年轻的女孩阿曼达给自己当助手。阿曼达的工作非常简单：收发、分类信件。里尔根本没有指望阿曼达会将这份工作做得多么出色——对于很多人来说，这只是一份能勉强糊口的工作。
但是阿曼达最终还是让里尔惊讶了：她在入职后，总是会在下班后留在办公室里研究里尔写的书，同时，还不计报酬地做一些自己的分外事，例如，替里尔给那些热心的读者们回信。
阿曼达坚持研究里尔的说话方式，以至于有时候里尔会误认为，那些信件真的是自己写的。这个勤劳的女孩一直坚持这样做，她甚至从来不在乎老板是否注意到了自己的努力。终于有一天，里尔的正职秘书辞职了，在进行下一任秘书的聘任时，里尔自然想到了阿曼达——她早已身在其位，而且，她比任何人干得都出色，
故事并没有就这样结束，阿曼达的能力是如此得出色，这使里尔总是在自己的朋友面前谈起她，其他的公司在得知了这样的人才以后，纷纷以更好的职位来邀请她加盟，为了使这位出色的女孩留在自己身边，里尔多次提升她的薪水——这是里尔心甘情愿的，阿曼达早已使自己变得不可代替。
对于个人而言，若是你不期望自己成为整个团队中最平庸的那个人，同时你还依然渴望自己能够获得不断发展的话，那么，你便需要不断地给自己充电，提高自身的竞争力，使自己能够变得不可代替。
想要让自己变得不可代替并没有那么简单，现代职场藏龙卧虎，每一个能够在竞争中生存下来的人都有其过人之处。而你，也必须从心态到行为、到沟通，不断地改善自己、不断地成为更好的自己。
(1)始终保持积极进取之心
积极的心态对于职场人士有着非同寻常的重要作用：没有积极的心态，便很容易在受到打击之后退却，让自己的发展受到局限；而在拥有了积极进取的心态后，他人的斥责便会成为你前进的动力，令你在新的领域中学到更多的知识，使自我思维与视野进一步开拓，从而增加自我综合能力。在自我进取的过程中，最重要的是把握好眼下。不要去为自己设想种种消极与不确定的因素会对自我发展产生什么样的影响：你所付出的一切努力，都是要将手头的事情做到最佳，不断地去提升与完善自我能力。
(2)协调好各方关系
在不大的办公室中生存，才干是唯一可以让你立足的根本，你的业绩有多高、你的行为是否有效、你是否可以清晰地表达自我，这些都是他人对你产生直接评价的根本。但是，这些能力是否有施展的空间，关键在于你是否拥有良好的协调与沟通能力，这种能力包括了上下级、与其他同事的协作与沟通。拥有协调同事关系的本领，善于在发展自我的同时，不至于让自己成为众矢之的，在关键时刻，让同事变成支持自己的人，这本身就是办公室生存智慧的奥秘所在。
(3)不断地寻求新的突破，去挑战自我
办公室里，每一个人都会遇到新的机遇，关键在于自我如何把握这些机遇。办公室是一个藏龙卧虎之地，要想让自己从中胜利突围，工作业绩固然很重要，但是在团队中让自己保持良好的形象，尽量去了解上司、同级、下属的要求与期望，尽最大的努力去产出最好的业绩，不断地在困难面前挑战自我，实现在尽量满足他人期望值的同时，做到让自己获得新的突破，才能在建立起良好人际圈的同时，让自己在工作中更加游刃有余。
(4)打造自我核心能力
职场上，一个人想要寻求安逸很容易，但是这样做，你便已经将自己置于停滞不前的危险境地中。因此，在到了一定的阶段之后，一定要让自己拥有核心竞争力，并不断地对这种竞争力进行培养与发展，让自己自觉地努力学习，使自己可以不断地打破思维方式与职业技能的瓶颈，让自己的工作能力不断地得到持续的提升。这样的核心竞争力所具备的不可替代性，会让你在团队中获得他人的认可，并为你赢得广泛的尊重。
当你不断地完善自己、不断地在工作中进取时，你便离你“不可代替”的目标更靠近一步。