履历表最前面的四、五十字最重要，你通常也只有这么一点篇幅来吸引征才主管的注意。因此履历表一开头，应该先把你的专业能力整理成非常简短的摘要，在所附的求职信上再详述自己的经历。这开场的简短摘要，只要清楚说明你的能力正符该职位所需，并记得写出与该公司招募职位相符的称谓或职衔，如「资讯安全专家」。你可以这么写：
-「担任医疗机构高阶主管逾二十五年经验，带领机构提供一流的病人照护」
-「策略与事业开发高阶主管，对设计、领导、执行多种类型的企业成长与重整措施，经验丰富」
– 千万别写大家常用的老词，无论是你的资历摘要，或任何一段求职文字，用千篇一律的词形容自己，就等于告诉对方「我的身价和别人差不多」。