拒绝参与恶性竞争

有些管理者喜欢让员工彼此竞争，但这样可能会打击团队士气。你不必受这种气氛影响，不妨和同事一起商量，找出不必争得你死我活又能共事的办法。向管理者坦白你对这种情况的感受，但记得要委婉，也要提出正面的建议。要是管理者觉得你只是在发牢骚，就不会把你的话当真。你可以先和同事讨论，再去跟管理者谈，必要时和同事一起去也可以。对管理者明说你无意和对方一较高下以争取公司注意，因为这样只会让你分心，无法尽全力表现。并问管理者是否能够不让你陷入这种局势（并举几个实例，以防管理者没意识到自己的行为），以便你发挥生产力，同时也对大家都好。